Aller à…

Indiscipline !

Savoirs, nature, cultures et alternatives sociales

Indiscipline ! sur LinkedInFlux RSS

Appel de Lyon aux Jeunes Chercheurs


Share
Print Friendly, PDF & Email

Indis­ci­pline relaie l’appel de Lyon aux Jeunes cher­cheurs :

Nous disons non au pro­jet de décret de contrat doc­to­ral unique. Pour une véri­table recon­nais­sance, sécu­ri­sa­tion et valo­ri­sa­tion du par­cours doc­to­ral

NB : Nous invi­tons toutes les caté­go­ries (étu­diants, doc­to­rants, ensei­gnants, cher­cheurs, BIATOSS, …) à signer cet appel.

Nous, doc­to­rant-e-s, futurs doc­to­rant-e-s ou jeunes doc­teur-e-s, col­lec­tifs ou orga­ni­sa­tions de doc­to­rants et de l’enseignement supé­rieur et de la recherche, refu­sons les consé­quences que pour­rait avoir la mise en place du « contrat doc­to­ral unique » sur le par­cours doc­to­ral. Nous nous asso­cions aux fortes inquié­tudes expri­mées par l’ensemble de la com­mu­nau­té uni­ver­si­taire face aux réformes de l’enseignement supé­rieur et de la recherche. Nous consta­tons, notam­ment avec la mise en place de la LRU, une cohé­rence poli­tique entre toutes les mesures gou­ver­ne­men­tales (modi­fi­ca­tion sta­tuts ensei­gnants-cher­cheurs, mas­té­ri­sa­tion, réformes des CROUS, déman­tè­le­ments des EPST, …), dans laquelle s’inscrit celle concer­nant les études doc­to­rales.

Les jeunes cher­cheurs prennent une part active et indis­pen­sable dans les mis­sions de ser­vices publics d’enseignement et de recherche. Ils par­ti­cipent du dyna­misme des uni­ver­si­tés et des labo­ra­toires et consti­tuent leur ave­nir. Pour autant, la situa­tion des études doc­to­rales en France est loin d’être satis­fai­sante : forte pré­ca­ri­té, écla­te­ments des sta­tuts, dis­pa­ri­tés des finan­ce­ments, peu de consi­dé­ra­tion, peu de recon­nais­sance, for­ma­tions inadap­tées, peu de moyens alloués, peu de débou­chés appro­priés.

Nous recon­nais­sons donc la néces­si­té d’apporter des réponses ambi­tieuses et cohé­rentes face à ces dif­fi­cul­tés. Pour autant, le pro­jet de décret ins­ti­tuant un « contrat doc­to­ral unique », s’il marque une volon­té d’élaborer un cadre juri­dique pour les doc­to­rants, aura pour consé­quence d’accentuer ces dif­fi­cul­tés. En met­tant le doc­to­rant dans une situa­tion de subor­di­na­tion locale, indi­vi­duelle et dés­équi­li­brée, la rému­né­ra­tion, son ser­vice annuel d’activités et le conte­nu de ses tra­vaux de thèses seront condi­tion­nés à une négo­cia­tion « à la tête du client », qui ouvre à toutes les dérives. De plus, il accen­tue la pré­ca­ri­té en pré­voyant une période d’essai pou­vant aller jusqu’à six mois, en attri­buant aux doc­to­rants beau­coup de devoirs mais peu de droits (pas de droit de recours, droits du licen­cié incer­tains, …), et en ins­cri­vant les doc­to­rants dans un rap­port de concur­rence au sein de l’université. Enfin, le carac­tère uni­ver­si­taire des mis­sions du doc­to­rant est remis en cause par des condi­tions d’exercice d’activités en entre­prise mal défi­nies, et dont l’ampleur de la charge est inquié­tante.

Au-delà de ces pro­blèmes, ce pro­jet de décret ne répond pas aux nom­breux enjeux que sou­lèvent les études doc­to­rales. Ain­si nous exi­geons :

  • Le retrait immé­diat et sans condi­tions du pro­jet de décret de « contrat doc­to­ral »
  • La mise en place d’un véri­table pro­ces­sus de réflexion et d’élaboration col­lec­tif sur l’avenir des études doc­to­rales en France avec TOUS les acteurs de l’enseignement supé­rieur et de la recherche concer­nées.

Nous accom­pa­gnons ces demandes de pro­po­si­tions concrètes :

1. Recon­nais­sance du carac­tère uni­ver­si­taire du doc­to­rat

  • Main­tien du carac­tère natio­nal du doc­to­rat et de son finan­ce­ment public.
  • Rendre la charte des thèses contrai­gnante par voie de décret (for­ma­tions, droits et devoirs du doc­to­rant et du direc­teur de recherche, …)
  • Réaf­fir­mer l’indépendance du doc­to­rant dans ses recherches et vis-à-vis de la pres­sion éco­no­mique ; la dimen­sion de ser­vice public dans laquelle s’inscrit son tra­vail ; ses droits vis-à-vis de sa hié­rar­chie ; ses besoins de recon­nais­sance et de for­ma­tion.
  • Nous deman­dons que la par­ti­cu­la­ri­té des domaines de savoir soit res­pec­tée, en termes de durée, de mis­sions et de for­ma­tions.
  • Réaf­fir­mer le droit pour tous de contri­buer à la culture et à la connais­sance que sous-entend la pos­si­bi­li­té pour cha­cun de faire une thèse. En ce sens, nous deman­dons qu’un effort bud­gé­taire public consé­quent soit fait pour le finan­ce­ment des thèses ; celui-ci devra à terme se géné­ra­li­ser pour toutes les thèses, résor­bant les inéga­li­tés entre doc­to­rants. Cepen­dant, dans la situa­tion actuelle et sans effort bud­gé­taire impor­tant, il ne doit pas être une condi­tion contrai­gnante pour effec­tuer un doc­to­rat. Nous deman­dons que les doc­to­rants non-finan­cés soient exo­né­rés des frais d’inscription et qu’ils soient concer­nés par l’application contrai­gnante de la charte des thèses.

2. Sécu­ri­sa­tion et valo­ri­sa­tion du doc­to­rat

  • Ela­bo­rer un véri­table sta­tut pour les doc­to­rants : contrat de tra­vail de droit public avec appli­ca­tion totale du décret du 17 jan­vier 1986 (droit de recours, droit du licen­cié, …), dont la rému­né­ra­tion et les condi­tions d’embauche seront fixées entiè­re­ment par un cadre natio­nal et se basant sur la Charte des thèses il devra indi­quer clai­re­ment les res­pon­sa­bi­li­tés des trois par­ties au contrat, à savoir le doc­to­rant, le direc­teur de thèse et l’institution d’accueil.
  • Recon­nais­sance du doc­to­rat dans l’ensemble des conven­tions col­lec­tives et dans les trois Fonc­tions Publiques en terme de grade et de recru­te­ment.
  • Nous deman­dons qu’un effort bud­gé­taire public consé­quent soit fait, pour le finan­ce­ment de toutes les thèses et pour la créa­tion d’emplois sta­tu­taires dans l’enseignement supé­rieur et la recherche.

Nous appel­lons tous les doc­to­rant-e-s à rejoindre les mobi­li­sa­tions et à s’associer à la motion sui­vante, qui pour­ra être votée et déba­tue lors des assem­blées géné­rales :

L’assemblée géné­rale demande le retrait du pro­jet de décret ins­ti­tuant un « contrat doc­to­ral unique ». Elle accom­pagne cette demande de l’exigence de retra­vailler avec TOUS les acteurs concer­nés sur l’élaboration d’un véri­table sta­tut pour les doc­to­rants, et de l’application immé­diate d’un décret ren­dant la charte des thèses obli­ga­toire et contrai­gnante.

Appel sou­te­nu par :

SNTRS-CGT, Ferc­Sup-CGT, SNESUP Lyon, SNPREES-FO Rhône, Bureau du comi­té lyon­nais SLR, Sud-Recherche-EPST Lyon, Sud-Edu­ca­tion Rhône, Sud-étu­diant Lyon, Col­lec­tif for­ma­tion des maîtres de la CGT Educ’action, Col­lec­tif « Pour Une Autre Uni­ver­si­té », JC² (Réseau des Jeunes Cher­cheurs Com­mu­nistes), UEC (Union des Etu­diants Com­mu­nistes), FSE-Lyon (Fédé­ra­tion Syn­di­cale Etu­diante), Col­lec­tif Lyon­nais de jeunes Cher­cheurs, Col­lec­tif PAPERA (Pour l’Abolition de la Pré­ca­ri­té dans l’Enseignement, la Recherche et Ailleurs), ATTAC-Rhône, …

Administrateur

Administrateur

Administrateur chez Indiscipline.fr
Administrateur d'Indiscipline.fr, l'Admin a un rôle avant tout technique. Il dispose également d'un blog où sont postés des textes qui nous sont parvenus, ou que nous reprenons, et qui sont écrits par des personnes ou des groupes qui ne disposent pas d'un blog sur Indiscipline. Enfin, c'est lui qui est la voix de l'équipe des modérateurs du site dans leurs relations avec les auteurs.
Administrateur



  • Mots clés : , ,

    Laisser un commentaire